Implementación de las directrices del Código de Conducta Nacional
Sensibilizar y/o capacitar al personal que labora en la empresa sobre prevención de la explotación sexual y laboral de niñas, niños y adolescentes en el sector de los viajes y el turismo y el Código de Conducta Nacional.
Es importante que al menos el 80% de tus colaboradores y sobre todo aquellos que tienen contacto directo con clientes y proveedores cuenten con información precisa sobre temas como la trata de personas, la explotación sexual y laboral de niñas, niños y adolescentes, el trabajo infantil y la protección de los derechos de las personas menores de edad, así como, del Protocolo de acción para casos presumiblemente de ESLNNA (que está en la Directriz N°3 de este Código de Conducta).
Te sugerimos que solicites a alguna institución responsable de la prevención, persecución del delito o atención a víctimas (ejemplo, Comisión de Derechos Humanos, Oficina de Migración, DIF, SIPINNA entre otros) o alguna ONG, apoyo para que impartan una plática de sensibilización o para capacitar a las y los colaboradores de tu establecimiento en la prevención de estos temas.
En la directriz N°2 del portal www.ccn.sectur.gob.mx encontrarás una sesión de sensibilización, que te dará una constancia, así como materiales de apoyo.
Para acreditar el cumplimiento de esta directriz: Deberás subir al sistema el listado del personal de la empresa que recibió la sensibilización ya sea en línea o presencial, fotografías, muestras del material informativo distribuido, correos electrónicos informativos, constancias, entre otros.